中國十九冶召開2025年度工作會暨三屆一次職代會

來源：中國十九冶發布時間：2025年01月23日 A⁺ A A^-

　　堅定信心聚合力篤行實干謀突破

以再轉型再升級譜寫公司高質量發展新篇章

——中國十九冶召開2025年度工作會暨三屆一次職代會

　　本網訊（記者包國安/文陳星宇/圖）1月22日至23日，中國十九冶召開2025年度工作會暨三屆一次職代會。公司黨委書記、董事長歐成華出席會議并講話；總經理、黨委副書記段美良作工作報告；黨委副書記居帥主持會議；其他領導班子成員出席會議并宣讀相關表彰決定。

　　歐成華作題為《堅定信心聚合力篤行實干謀突破以再轉型再升級譜寫公司高質量發展新篇章》的講話。他指出，過去的一年，是極不尋常、極不平凡、極為艱難的一年，公司知重負重、爬坡過坎，全體干部員工勠力同心、共克時艱，取得了“基本盤持續穩固、增長盤有所突破”的不易成績。他強調，2025年是全面貫徹落實黨的二十屆三中全會精神的關鍵之年，是公司“兩個五年規劃”承上啟下、接續交替之年，更是公司全力推進再轉型再升級的啟動之年，重點要做好五個方面的工作：一是全力以赴拼經濟、穩增長，著力提升發展質效。要堅持高目標引領，高標準推動；堅持市場先行，推動量質齊升；堅持“算賬”思維，追求管理創效。二是堅定不移抓改革、添動能，著力激發發展活力。要大力推進考核獎懲機制改革，著力提升三級經營主體治理能力。三是持之以恒強科技、增效益，著力夯實發展支撐。要強化“四鏈融合”，提升科技創新水平；強化“價值創造”，提升創效創譽水平；強化“數字大腦”建設，提升數字賦能水平。四是堅持不懈防風險、筑底板，著力保障發展安全。要把生產安全作為重中之重，把風險防控作為永恒主題。五是毫不動搖強黨建、促融合，著力筑牢發展根基。要堅決扛起政治責任，持續加強黨的建設；強化思想文化引導，不斷匯聚奮進力量；推進全面從嚴治黨，營造良好政治生態；加強干部隊伍建設，激活用好“第一資源”。

　　段美良作題為《真抓實干穩增長強基固本蓄勢能凝心聚力推動公司再轉型再升級邁上新臺階》的工作報告。報告從經濟運行保持穩定，發展態勢企穩回升；市場營銷量穩質升，公投能力顯著增強；項目管理逐步加強，履約創效提檔升級；體制機制逐步完善，發展動能愈發充沛；科技創新賦能品牌，技術優勢逐步彰顯；重點風險總體可控，發展底板夯實筑牢；干部人才隊伍不斷優化，技能水平保持領先；黨的建設不斷加強，引領保障堅強有力八個方面總結了公司2024年取得的工作成績，并從七個方面安排部署2025年重點工作：一是聚焦市場突破，提升營銷質效；二是狠抓項目管控，提升履約質效；三是強化商務管理，提升盈利能力；四是突出科技創新，夯實硬核支撐；五是夯實基礎管理，深入挖潛增效；六是筑牢安全底板，堅守“兩個至上”；七是堅持系統觀念，精準防控風險。

　　會上，各單位領取了經營業績責任書，表彰了中國十九冶2024年度突出貢獻獎、優秀企業獎、市場營銷先進單位、安全生產先進單位、安全生產先進項目部等先進集體、先進個人。審議通過了公司三屆一次職代會相關報告及大會決議。

　　公司非班子高管、工作班子成員，總部機關部門負責人，各二級單位領導班子成員，職工代表等727人參加會議。